Российские работодатели сфокусировались на удержании и развитии сотрудников

Наталия Рунова, заместитель генерального директора по организационному развитию и управлению персоналом компании Т2, подчеркнула изменения в подходах к управлению кадрами. Если ранее фокус был на привлечении новых сотрудников, то теперь приоритет отдается работе с уже имеющимся персоналом. Этот тренд обусловлен необходимостью повышать эффективность и сохранять компетенции внутри компаний.